各区人力社保局，市属各委、办、局人事教育处：

　　根据《干部教育培训工作条例》和《“十三五”行政机关公务员培训纲要》要求，为进一步提高我市公务员初任培训和任职培训的针对性和实效性，现将《2018年北京市公务员初任培训和科级任职培训科目指南》印发给你们，请认真贯彻执行。

北京市人力资源和社会保障局

2018年3月16日

2018年北京市公务员

初任培训和科级任职培训科目指南

　　一、公务员初任培训

　　（一）必修课程（52学时）

　　1.政治理论（8学时，习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神、党章，市委十二届二、三、四次全会精神）；

　　2.《宪法》与法治政府建设（8学时）；

　　3.《公务员法》及公务员行为规范（4学时）；

　　4.公务员职业道德与诚信建设（10学时）；

　　5.《北京城市总体规划》及市情、区情（4学时）；

　　6.环境保护与可持续发展（4学时）；

　　7.廉政教育（4学时）；

　　8.保密教育（2学时）；

　　9.公文写作（4学时）；

　　10.政务礼仪（4学时）。

　　（二）选修课程

　　1.团队活动（拓展训练、趣味运动会、主题实践活动）；

　　2.国家安全与国防建设；

　　3.公仆意识主题教育(结合入职宣誓进行)；

　　4.执行力的提升；

　　5.机构编制与运行程序；

　　6.调查研究方法与调研数据处理；

　　7.有效沟通；

　　8.消防安全知识；

　　9.会议筹备与组织；

　　10.公务员成长经验交流；

　　11.现场教学（爱国主义教育、党性教育、科技创新展示等）。

　　二、科级公务员任职培训

　　（一）必修课程（56学时）

　　1.政治理论（8学时，习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神、党章，市委十二届二、三、四次全会精神）；

　　2.《宪法》与法治中国建设（8学时）；

　　3.公仆意识与公务员职业道德建设（8学时）；

　　4.《北京城市总体规划》与京津冀协同发展（8学时）；

　　5.科长的职位分析和能力要求（4学时）；

　　6.领导能力提升（4学时）；

　　7.廉政教育（4学时）；

　　8.公文处理（4学时）；

　　9.保密教育（4学时）；

　　10.生态文明与可持续发展（4学时）。

　　（二）选修课程

　　1.首都四个中心城市功能建设；

　　2.国际形势与国家安全战略；

　　3.社会转型发展与社会治理创新；

　　4.突发事件处置；

　　5.调查研究方法与调研数据处理；

　　6.危机管理与媒体应对；

　　7.会议组织与管理；

　　8.心理调适与健康；

　　9.消防安全知识；

　　10.团队建设（拓展训练、趣味运动会、主题实践活动）；

　　11.现场教学（爱国主义、党性教育等）。