一、公务员初任培训

　　（一）必修课程（54学时）

　　1.政治理论（8学时，中国特色社会主义理论体系、十八大、十八届三中、四中全会精神及习近平总书记系列讲话、“三严三实”、市委第十一届五次、六次全会精神）；

　　2.《中华人民共和国宪法》（4学时）；

　　3.《中华人民共和国公务员法》（4学时）；

　　4.公务员职业道德建设与行为规范（8学时）；

　　5.市、区（县）情教育（4学时）；

　　6.公文写作和处理（4学时）；

　　7.依法行政与法治政府建设（8学时）；

　　8.环境保护与可持续发展（2学时）；

　　9.廉政教育（4学时）；

　　10.政务礼仪（4学时）；

　　11.如何做一名人民满意的公务员（4学时，研讨、讲座、演讲、入职宣誓）。

　　（二）选修课程

　　1.拓展训练；

　　2.军事训练与国防教育；

　　3.公仆意识主题教育；

　　4.群众路线教育（讲座、基层生活体验）；

　　5.保密教育；

　　6.机构编制与运行程序；

　　7.调查研究方法与调研数据处理；

　　8.有效沟通；

　　9.会议筹备与组织；

　　10.公务员职业发展规划与角色转换；

　　11.窗口单位实践锻炼。

 

　　二、科级公务员任职培训

　　（一）必修课程（58学时）

　　1.政治理论（8学时，中国特色社会主义理论体系、十八大、十八届三中、四中全会精神及习近平总书记系列讲话、“三严三实”、市委第十一届五次、六次全会精神）；

　　2.《中华人民共和国宪法》（4学时）；

　　3.公务员职业道德建设（8学时）；

　　4.新常态下（区域）经济发展（8学时）；

　　5.科长的职位分析和能力要求（4学时）；

　　6.领导能力提升（4学时）；

　　7.廉政教育（4学时）；

　　8.法治思维与依法行政（8学时）；

　　9.公文处理（4学时）；

　　10.保密教育（2学时）；

　　11.科级公务员履职中的重点难点问题与对策（4学时，研讨、分享）。

　　（二）选修课程

　　1、首都城市功能定位与发展战略；

　　2. 国际形势与国家安全战略；

　　3. 社会转型发展与社会治理创新；

　　4. 突发事件处置；

　　5. 沟通协调能力提升；

　　6. 危机管理与媒体应对；

　　7. 工作总结与汇报；

　　8. 会议组织与管理；

　　9. 团队建设；

　　10. 调查研究方法与调研数据处理；

　　11. 传统文化与官德修养；

　　12. 心理调适与健康。